Spangler Automation Familienfreundlicher Arbeitgeber in der Region
Unternehmen im ländlichen Raum haben es besonders schwer, gut ausgebildete Mitarbeiter zu finden und zu halten. Die Gründe dafür: Fachkräftemangel und Abwanderung in die Städte. Spangler Automation im Altmühltal steuert dagegen: Es bietet den Mitarbeitern mehr als nur ein gutes Gehalt und wurde dafür ausgezeichnet.
Mittelständisches Familienunternehmen
Franz Spangler hat die Firma 1981 in Töging gegründet. Das oberpfälzer Dorf gehört zu Dietfurt im Altmühltal. Mittlerweile führen seine Frau, deren Bruder und seine Tochter die Geschäfte. 130 Mitarbeiter planen Automatisierungen von Anlagen, programmieren Steuerungstechnik und fertigen Schaltanlagen für die unterschiedlichsten Branchen: Umwelttechnik, Agrarwirtschaft, Bau-, Lebensmittel-, Automobil-, Rohstoff- und Pharmaindustrie.
Die Elektroniker übernehmen auch die Inbetriebnahme und den Service vor Ort. Die Hälfte der Technik und Anlagen zur Automatisierung geht ins Ausland in über 90 Länder weltweit.
Eigenes Fitness Programm
Die oberpfälzer Firma bemüht sich, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein. Sie bietet ihren Mitarbeitern eine Vielfalt von Aktivitäten und Vergünstigungen. Damit will sie Gesundheit, Gemeinschaft, Weiterbildung und Wohlstand fördern. Einige Beispiele:
- kostenloses Mineralwasser, Tee, Obst und Joghurts
- Zuschüsse für sportliche Aktivitäten im Fitnessstudio oder in VHS-Kursen
- flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarung von Beruf und Familie
- temporäre Kinderbetreuung im Betrieb
- gemeinsame Ausflüge und Treffen in der Freizeit
- finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen
Der Freistaat hat Spangler Automation im Wettbewerb "Erfolgreich.Familienfreundlich" als eines von 20 Unternehmen in Bayern für seine familienfreundliche Unternehmenspolitik ausgezeichnet.